有關無症狀或輕症確診個案解除隔離治療後再進行7天居家隔離之期間，得請防疫隔離假。
2021/09
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司法院解釋公布「勞動基準法第49條規定」之適用疑義，請各事業單位依法辦理。
2021/09
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為配合滿12歲至未滿18歲學生接種BNT疫苗，學生及家長可申請防疫（照顧）假！
2021/09
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「國民法官制度」開始囉！檢送「一般國民參與各地方法院辦理國民法官模擬法庭活動期間相關事宜」，請轉知！
2021/09
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勞動部因應嚴重特殊傳染性肺炎影響辦理部分工時受僱勞工生活補貼計畫，修正規定第4點、第6點，鼓勵符合條件者申請辦理。
2021/08
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勞動部因應嚴重特殊傳染性肺炎影響辦理受僱勞工生活補貼計畫，修正規定第4點、第5點、第6點，鼓勵符合條件者申請辦理。
2021/08
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事業單位為配合嚴重特殊傳染性肺炎防疫措施，致勞工未能工作之期間，應如何計算平均工資呢？
2021/08
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行政院公告制訂「勞工職業災害保險及保護法」，自111年5月1日施行！
2021/08
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勞動部函釋「有關受僱者同時撫育子女2人以上者，申請少於6個月但不低於30日之育嬰留職停薪資數計算疑義」。
2021/08
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勞動部公告「勞動基準法」第2條第4款規定之解釋令-「平均工資之計算」，請各事單位依解釋令辦理！
2021/07
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